2015年国庆节放假时间是怎么安排的?【2015国庆节放假及调休时间安排】

2015年国庆节放假时间是怎么安排的?【2015国庆节放假及调休时间安排】国庆节马上就要到了!此前有媒体报道“中秋国庆加班，9天*多可挣1个月工资”，但你知道吗国庆加班7天违法，即使是自己自主要求加班也是不允许的!

中秋国庆加班，9天*多可挣1个月工资。从9月26日到10月10日，15天内有9天假期，根据劳动发节假日加班规定，如果把这些加班天数整合的话，就意味着*高可以拿到22天的日工资。

一年一度的国庆节即将来临，但并非所有单位都照常放假七天，有的甚至要求员工连加七天班，面对如此“噩耗”，员工们只得服从命令，但国庆连加班是否是合法的呢?员工是否有权**呢?

2015年国庆放假安排是：国庆十一放假安排2015国庆节放假安排时间为：10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日(星期六)上班。

有关劳动法**提醒单位员工：劳动法对于加班有专门规定，节日期间单位要求员工加班必须征得员工同意，否则员工有权**加班。国庆连加7天班属违法，员工有权**并且可以举报。